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找准新定位·锚定新目标·寻求新突破|Z6尊龙凯时集团召开2024年度职能部门交流研讨会议

时间:2024-04-17


近日,,, ,,Z6尊龙凯时集团召开2024年度职能部门交流研讨会议,,, ,,集团党委书记、董事长卢奕作重要讲话,,, ,,党委副书记、总经理汪勇主持会议 。。。。。 。集团领导、中层干部、职能部门全体员工参加会议 。。。。。 。

打开思路 谋划举措

为进一步把握高质量发展首要任务,,, ,,集中精力发展新质生产力,,, ,,做好Z6尊龙凯时集团合规管理、业财一体化融合等管理目标任务的实施落地,,, ,,努力实现Z6尊龙凯时集团更高质量、更有效率、更加可持续、更为安全的发展,,, ,,今年以来,,, ,,Z6尊龙凯时集团在分析行业和市场发展规律,,, ,,做好业务转型升级、业务能力培养和业务模式完善的同时,,, ,,坚持从内部发力,,, ,,着力提升集团的运营管理效能 。。。。。 。

在本次会议中,,, ,,各职能部门围绕集团创新发展目标,,, ,,基于外部环境、内部管理需要,,, ,,就如何提高职能管理水平、服务水平等相关内容进行交流研讨 。。。。。 。在交流的过程中,,, ,,与会人员针对做好集团职能管理工作建言献策 。。。。。 。


深度融合 赋能发展

卢奕书记对于当前集团职能管理工作给予充分肯定并指出,,, ,,转企以来,,, ,,职能部门始终坚持以服务为管理赋能、为创新发展赋能,,, ,,在国资系统各级政策落地、集团合规管理与内控体系建设中发挥了关键作用,,, ,,在服务行业与市场发展的Z6尊龙凯时方案、Z6尊龙凯时经验中也发挥了重要作用 。。。。。 。面对当前严峻的市场竞争环境,,, ,,卢奕书记要求,,, ,,职能部门作为贯彻落实集团工作部署的“第一方阵”要正视工作中存在的短板弱项,,, ,,积极面对发展新质生产力,,, ,,实现Z6尊龙凯时高质量发展;; ; ;;;;加快Z6尊龙凯时数字化转型,,, ,,跟进行业发展步伐等重要形势任务,,, ,,主动转换思维,,, ,,探索发展模式,,, ,,提升工作效能,,, ,,实现管理与业务的深度融合,,, ,,让集团上下更好的应对未来的挑战和变化 。。。。。 。

内外兼修 高效协同

针对落实会议精神,,, ,,汪勇总经理要求,,, ,,职能部门要切实树立起“大经营”理念和格局,,, ,,充分认识到职能管理是促进市场运营顺利开展的有力支撑,,, ,,更是推动集团全面稳定高质量发展的重要环节,,, ,,职能部门干部员工要牢固树立大局意识、合作意识,,, ,,要有“一盘棋”思想,,, ,,做一颗具有大局意识的“螺丝钉”,,, ,,切实做好管理流程优化、办事堵点疏通、工作效率提升等改进工作,,, ,,为市场经营一线做好服务保障 。。。。。 。

2024年,,, ,,Z6尊龙凯时集团面对新形势带来的新挑战、新命题,,, ,,集团上下立足岗位,,, ,,结合实际,,, ,,充分运用新思维、新理念思考问题,,, ,,聚拢力量解决问题,,, ,,把各项工作目标、工作措施变成实实在在的工作实践,,, ,,共同为Z6尊龙凯时创新发展做出更大贡献 。。。。。 。


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